BUSUP, la compañía tecnológica especializada en la gestión de la movilidad corporativa, ha cerrado el ejercicio de 2025 con una facturación superior a los 46 millones de euros, lo que representa un crecimiento del 50 % en ventas netas respecto al año anterior, según ha informado la propia empresa. Este resultado consolida a la firma como uno de los referentes del sector y confirma la solidez de su modelo de negocio.
El ejercicio se ha saldado, además, con un hito financiero clave: la consecución de un EBITDA positivo, un avance que refuerza la madurez del proyecto y su capacidad para escalar de forma rentable y sostenible. BUSUP ofrece soluciones B2B de movilidad para empresas con necesidades complejas de transporte, que incluyen rutas dedicadas, servicios compartidos entre organizaciones y opciones puerta a puerta para empleados.
Durante 2025, la compañía ha experimentado también un importante crecimiento operativo y organizativo. Ha alcanzado los 200 empleados, presta servicio a más de 160 clientes corporativos y colabora con una red de más de 190 operadores de transporte, lo que le permite gestionar operaciones complejas a gran escala. Su presencia internacional se consolida en España, Portugal, México, Estados Unidos y Brasil, además de mantener actividad en Colombia e Italia.
El cofundador y CEO de BUSUP, Rui Stoffel, ha destacado que “2025 no solo ha sido un año de crecimiento, sino la confirmación de que somos capaces de escalar manteniendo una sólida disciplina financiera”. En este sentido, ha subrayado que la compañía ha construido “una empresa resiliente, preparada para el largo plazo y con una propuesta de valor clara para las organizaciones que afrontan retos complejos de movilidad”.
Objetivos para 2026 y apuesta por el modelo Mobility Hub
De cara a 2026, BUSUP prevé alcanzar los 66 millones de euros de facturación y lograr un EBITDA positivo de un millón de euros, consolidando así un modelo de negocio financieramente autosuficiente. Paralelamente, la empresa acelerará su transformación estratégica hacia un modelo de Mobility Hub.
Este enfoque va más allá del transporte corporativo tradicional y se basa en una plataforma única que integra diferentes soluciones de movilidad, como autobús corporativo, carpooling y otras opciones de Mobility as a Service (MaaS). En esta nueva etapa, la compañía pondrá el foco en la excelencia operativa y la optimización de costes como palancas clave para mejorar la competitividad y reforzar la rentabilidad sin comprometer la calidad del servicio.
“Entramos en 2026 desde una posición de fortaleza, estabilidad y claridad estratégica”, ha afirmado Stoffel, quien ha añadido que el objetivo es liderar el mercado “a través de la inteligencia, la eficiencia y el propósito”, sentando las bases de la evolución de BUSUP hacia un modelo integral de movilidad corporativa.
Fundada en 2016, BUSUP se ha consolidado como proveedor líder en la gestión externalizada de servicios de movilidad para empleados, ayudando a las empresas a reducir costes de transporte, mejorar la atracción y retención del talento y disminuir el impacto ambiental de los desplazamientos al trabajo.